企業(yè)對AIGC的接受度提升，應(yīng)用模式逐步從小范圍、小場景試點轉(zhuǎn)向規(guī)模化落地。隨著AIGC技術(shù)成熟及應(yīng)用場景深化，員工培訓、知識管理、人才盤點等場景有望在未來2-3年內(nèi)實現(xiàn)AI成熟應(yīng)用。因此，預計2027年中國人力資源數(shù)字化市場規(guī)模將達到484億元，未來三年平均復合增速16.9%。

來源：以人力資源管理軟件為主，包含數(shù)字化產(chǎn)品和基于產(chǎn)品的定制化相關(guān)服務(wù)，不包含技術(shù)滲透為傳統(tǒng)人力資源服務(wù)帶來的增收和純管理咨詢類收入。綜合企業(yè)訪談、公開市場信息及艾瑞統(tǒng)計預測模型估算，艾瑞咨詢研究院自主研究及繪制。